Последнее время вышло множество книг по теме well-being (здоровья и благополучия) как в мире, так и в России, а вот тема социального пакета, который является по сути одним из ключевых элементов системы well-being не часто попадает на полки книжных магазинов.
Improving Employee Benefits – книга для тех кто работает с льготами и бенефитами на постоянной основе.
В книге уделяется внимание таким важным вопросам как:
- использование бихевиоризма при построение социального пакета;
- «nuging» (подталкивание) в льготах и бенефитах;
- каким образом сотрудники делают выбор льгот;
- проведение аудита социального пакета и потребностей работников;
- оценка провайдеров услуг;
- подходы к успешной коммуникации социального пакета;
- корректировка льгот и многое другое.
Если вы хотите выстроить эффективный, бизнес-ориентированный социальный пакет, то книга обязательна для прочтения.